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2013-04-24

沒權力也能有影響力》領導，不需要頭銜

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領導學大師華倫．班尼斯說「領導者做對的事，管理者把事情做對」如何展現自己是領導力的構成要素，愛默生曾說「人的一半是他自己，另一半是他的表現」領導者要能充分展現自己。 充分展現自我的關鍵，在於充分認識自己和周遭的世界，而理解的關鍵則是學習，向自身的生活和經歷學習 。領導者很了解自己...

思考的原點》大前研一的麥肯錫思考術

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大前研一給年輕人的獨立思考學習課 《思考的原點：大前研一的麥肯錫思考術》 ，遇到問題你會用圖書館還是Google？如果只能用你自己的頭腦想出解決辦法，你做得到嗎？當時代進入不思考的社會，群起跟風、一知半解、盲目追求也會一起出現……只有訓練自己的頭腦，才能改變思考模式，找到解決方案...
2013-04-23

徐增如陳珈珣李惠儒》iTalent到學校非法推銷

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摘自 簡均羽 原先以為是學校同意也以為是學校助教(剛進來不熟)很多人都爭相報名，也有很多同學排隊候補。後來班上有人辜狗找到該企業(勤智企管教育機構)好像有些問題。網友回應： 網友1：只有大一會被騙。 網友2：想當初大一他推出來的時後價格沒有六千八呀。 網友3：通常都是不知名的...
2013-04-22

第三次工業革命》5 大支柱/投資心理學書院

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19 世紀，第一次工業革命造就了密集的城市核心區、拔地而起的工廠。 20 世紀，第二次工業革命催生了市郊的大批房地產業以及工業區的繁榮。 21 世紀，第三次工業革命將把每一棟建築物變成微型發電站，可以生產出自有能源。 第三次工業革命需要五大支柱，缺一不可： 1.  ...
2013-04-21

i-Talent*學習計畫の官司》擬傳喚的講師名單

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以下摘自 簡均羽 ：有關答辯之事實及理由，需要許多人證。 拜 楊智為、邱玉珠 之賜，有機會可以傳喚許多與大專生涯發展協會、勤智企管顧問公司、i-Talent*學習計畫、卓越生命體驗營之( 前)員工、(前)志工、(前)學員，以及i-Talent*學習計畫講師群們 。目前規畫優先傳喚...
2013-04-20

行為經濟學》誰說有錢人一定會理財？心理篇

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誰說有錢人一定會理財？ 許世穎 Dewey 觀察平日相處的「 扶輪社」社友 同有所感。 ※ 參見拙著 《 為表明與建商劃清界限/已退出入社 8 年扶輪社》 《行為經濟學》(臉書專頁~請按此) 與許世穎 Dewey 經營的 「投資心理學」部落格 同樣都在教您應付：理財這件生...
2013-04-19

生理心理學/壓力荷爾蒙:皮質醇(又譯可體松)

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投資心理學書院 同學問：何謂 壓力荷爾蒙 ？ 許世穎 Dewey 回答：皮質醇（又譯可體松）即俗稱壓力荷爾蒙，是從腎上腺的邊緣分泌，流向大腦，刺激多巴胺的釋放。屬於五大學派中的「生理心理學」研究範疇。 許世穎讀書會