你有沒有遇過機掰主管?謝宜容霸凌無罪

 摘自嘉義多一點【你有沒有遇過機掰主管?】謝宜容案告訴我們，考上公職不代表上岸、主管勞動的勞動部存在比一般公司更嚴重的職場霸凌，還有最重要的、因為被霸凌而自殺，逼死人的上司、是無罪的唷!!

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■ 勞動部高官謝宜容案

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因為勞動部吳姓公務員在辦公室內以繩索輕生引發的勞動部高官謝宜容霸凌案，今天二審宣判，因貪汙罪行被判有期徒刑4年6個月，褫奪公權2年；而職場霸凌致死、則在早前即被檢方認定『查無因果關係』不起訴結案。

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■ 考公進職場，遇到大魔王

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吳姓公務員是有新北一高之稱新莊高中第一名畢業，後考上中央大學，然後順順利利的考上公務員。能力不錯、甚至在輕生之前已經被提拔為資訊小主管。

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但是在台灣、成為管理層部並是好事，尤其是他遇上了大魔王。

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■ 投好胎又站對地方的謝宜容

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謝宜容出身雲林縣望族，娘家頗有資產、從小就是大小姐。30年公務員人生，更因為一開始就『站對地方』，升官之路就跟開直升機一樣。

陳水扁市長時代謝宜容進入北市府擔任社工，當時頂頭上司就是鼎鼎大名的為 陳菊 。由於極得陳菊賞識，轉任勞委會主委時，將謝宜容帶入中央。

從此菊系身分讓她在升官之路上也無往不利，她也不愧對頂峰給她的責任，萬事力求完美、為把事情做到最好相當極端。

■ 一年八個月 81 個下屬逃亡

和她相處過的員工表示謝宜容情緒控管不佳、愛咆哮侮辱下屬。更有錄音檔顯示她會要求下屬「理當24小時待命」、「1分鐘內回LINE否則她會很不滿」，未達標即召開檢討會，摔公文、貶低人格更是司空見慣。

在她的高壓管理下，她任主管的單位，一年八個月的時間內，編制僅 100 人的單位，有 81 個下屬寧可放棄公職或改調大逃亡。

■ 吳員的輕生和勞動部的『立意良善』

由於下屬人跑光，擔任中階主管的下屬工作量更大。

事後調查吳姓公務員每日清晨 4-5 點就到班、加班到晚上 9-10 點才離開，工時長達16小時以上，甚至假日也來加班，長期睡眠被工作剝奪、身心俱疲、孤立無援，最終精神崩潰而輕生。

但是妙的來了，即便部屬逃亡、主管輕生，勞動部內對於職場霸凌的調查報告，仍指出『謝宜容雖然求好心切、給予壓力，但是立意良善。』

分署長是好的，你們誤會她了。

■ 輿論難平、貪汙起訴

都逼死人了還立意良善 ? 主管勞動的勞動部，對於勞動職場內的霸凌報告太誇張。

輿論炸鍋後，勞動部護不住、謝宜容只能出來道歉自己扛。

不過霸凌致死題目太大，證據極難釐清，最後檢方對於霸凌致死案以「無實際關聯」結案。但是卻用了一個小到不能再小的『侵占送禮禮盒』和收受辦公室裝潢工程回扣起訴偵辦。

一審四年半、二審還是四年半，算是給社會一個交代。

■ 你有沒有遇過機掰主管 ?

你有沒有遇過機掰主管 ? 謝宜容的案子告訴我們，在中華民國、被霸凌如果因此想不開，通常主管是不用負責的。

活著，活得更好，才是最好的反擊。