2012-10-30

快樂是一種陷阱》認真生活而非直接處理感受

空虛、失落、乃至於被剝奪經驗...種種的心理感受,並不是「外在的」而是在我們的心裡面。藉由外在的感官刺激(消費、旅遊、吃大餐..)並無法消除這些感受,所需要的其實是認真的向內心探索(應藉由「有學理依據的」科學心理學)拙著《失控的正向思考》快樂是一種陷阱 6% 成幸人

2012-10-28

楊智為(照片)短期昂貴課程~破財又戕害身心

摘自簡均羽:心靈大師、教練與激勵演說家,力勸大家改變想法與行為以改善生活,但科學心理學研究發現,大師們提倡的技巧大多徒勞無功。那種自我暗示的「想像練習」,反而常常容易產生適得其反的效果,想讓自己「覺得很快樂」反而讓人滿腦子都是負面的想法或是正面幻覺(脫離現實)坊間常有號稱某機構或某單位花大錢(幾十萬甚至幾百萬),就可以短期內幫你開發身上所有的潛能這種事~提醒您切莫上當!若真有這種事那從小學到大學上了十幾年的學在幹嘛?怎會有人能把你變成像印鈔機 (像傳直銷詐騙)看到類似主題就聯想到詐騙!此類激動吶喊的課,最喜歡向業務導向的行業推銷。如果真的有用,為何保險業務員95%三年內離職!到頭來,業績沒起色,失望反而更大。總之,這類課只是在詐騙,切勿上當!請點閱:簡均羽部落格

要搏,就照我的方式來》消費糾紛vs退費問題

《要搏,就照我的方式來》錢在你身邊,你就是老大,錢在別人手上,老大換人做以抽佣為主的行業或餐飲業及各種休閒服務業(健身中心、塑身美容)、課程…等常以先繳費來促銷或有折扣(原價9800元,優惠價6800元之類的…)消費者常以為撿到便宜,其實最好的策略就是杜拉克說的「處理麻煩最好的方式就是一開始就避開請點閱:簡均羽案例分析

投資心理學書院《快思慢想》11月單堂講座

11/27(二)諾貝爾經濟學獎得主康納曼畢生傑作《快思慢想》11/25(日)前報名,請參考:
一、許世穎 Dewey 撰《快思慢想》書評 / 諾貝爾經濟學獎:心理學家卡尼曼
二、投資心理學書院 WHF 站前地王班」週二「單堂講座」說明請按此
三、許世穎「投資心理學書院」如何參加

2012-10-27

錢買不到的東西》金錢與正義的攻防:簡均羽

王子豪捐款 400萬易科罰金 18 萬免坐牢、楊智為拿出 60 萬對簡小妹進行假處分、葉國一以7.1億的代價換取緩起訴,逃過最重可判5年的詐欺罪來看,金錢交易的市場機制,已經滲透到日常生活的各面向,大舉侵入了原本非屬市場的領域。我們應該自問:世上有什麼東西是無論如何都不該用錢去買的?我們也必須決定,應該以什麼樣的價值來管理社會及公民生活的各領域。當今的市場機制已與道德脫鉤,而我們需要將兩者重新連結起來-面對金錢的蔓延,我們必須選擇,如何劃定正義的防線,以守護我們都渴求實現的美好生活!請點閱:簡均羽部落格

透明領導力》老闆與員工間易碎的信任

信任來自領導者對部屬的所作所為,當領導者尊敬部屬,部屬就會回報以信任。領導者的行為不是為了滿足自己的虛榮心或權力慾,也不是為了完成組織的合法目標,他們能夠推己及人,就能展現尊重。透過告訴部屬相關的資訊,永遠不利用或操縱他們,但多數領導者都是用賞罰來操縱部屬。在彼此不信任的文化,員工對老闆的信任度低,付出最多代價的是老闆本身和組織的成員~請點閱:「閱讀治療師」簡均羽《iTalent*學習計畫》老闆與員工間易碎的信任

不接手機許世穎推薦《電話行銷防制》簡均羽

平日不接手機(更別說是陌生電話了!)的弟推薦:簡均羽《電話行銷防制》電話行銷非常打擾人,因為對方不知道妳當時候是否正在忙,有問題的產業通常都用電話行銷「騷擾」名單客戶,所以當大家接到這些電話時,建議一律掛掉,是最好且最明智的作法。現在個資法上路之後,個資法第29條第1項要求,倘若公司「違反本法規定,致個人資料遭不法蒐集、處理、利用或其他侵害當事人權利者,負損害賠償責任」也就是說買名單、賣名單、亂打行銷電話(曾任iTalent*電話行銷人員運用學生給的通訊錄打推銷電話,現在這樣的行為已違法~)沒做好保護措施讓個資被駭客偷走,公司皆需負損害賠償責任。然而時間還是最寶貴的,花時間和精力去接那些莫名奇妙的電話,不僅浪費時間,還要花力氣去應付和避免被騙上當。請點閱簡均羽部落格

2012-10-26

快思慢想》案例分析iTalent未來競爭力研習營

摘自簡均羽《快思慢想》這是心理學大師、2002年諾貝爾經濟學獎得主、也是行為經濟學之父康納曼 Daniel Kahneman 窮盡畢生之力,彙集50餘年來的研究與觀察,淬煉成的經典鉅作,本書之所以叫《快思慢想》,是因為康納曼指出,有兩個系統主宰著人的思考與決策。快的叫做系統一,是各種直覺的思考,它是自動化的心智活動,包括知覺和記憶,非常的快,不費力,它不受自主控制,就如我們能輕易回答1+1=?。慢的叫做系統二,這是需用到注意力去做費力的心智活動,就像若要你立刻算出17×42答案是多少,通常在系統一失敗後,系統二才會上場,系統二主要特性是懶散,也就是若非必要,絕不多花力氣。請點閱:簡均羽部落格

公勞保破產危機》大家都擔心的事就不需擔心

羨慕、甚至是嫉妒公教人員。當一件事被所有人都認為是機會的時候,其實它已不是機會了!許世穎 Dewey 便將本身的「投資心理學」專業~「反市場心理操作」應用在自己的職涯發展上,而在 10 年前離開公職(放棄了含 18 % 多年的退休金)反過來說也成立,大家都擔心的事就不需擔心(因為不是黑天鵝事件)如《公勞保破產危機》特別要小心「金融業」趁機詐騙你!

2012-10-25

信任的深度》做人根本《高效信任力》陳祐霖

一個人是否能夠受別人信任是非常重要的,另一方面,我們也可以用此法則來判斷一個人,非常有用,作為妳篩選朋友、選定人際關係一個很重要的法則,祐霖也是以此來篩選來往的朋友,看她值不值得信任。我們都知道社會以誠信為基礎。如果不是無數的先人或長輩們互相信任,就不會有今天的文明,相同的,如果沒有當今人們的互相信任,就不會有文明進一步的發展。從遠古時期的以物易物,到現在的虛擬貨幣(金融財務)...等等,無非都是建立在彼此信任的基礎上。但今天,許多人沒有意識到他人的信任對自身的重要性,因此也就沒有盡力去維護,甚至是踐踏,最後災難從天而降。請點閱:陳祐霖《信任的深度》做人之根本《高效信任力

打造自己的成功》簡均羽《讚美是一種控制》

摘自簡均羽:業務單位(抽佣行業)常用的方法,建立在獎賞制度下的競爭策略了。然而獎賞會讓人們彼此對抗、排擠,並提升壓力,少數人成功也會打及多數人的自尊和自信,而這些都對工作或學習績效產生極大的負面效果。只重視從競賽得冠軍(第一名)的方法,即使使用不光明的手段,短視近利的老闆只看重錢,已不重視原本成立公司的理念和使命。一個有意義的工作,因為高額的業務獎金,如iTalent*學習計畫主管徐增如月收入高達20萬~請點閱簡均羽部落格

楊智為勤智企管告學員簡小妹》iTalent*官司

摘自簡均羽:楊智為勤智企管對簡小妹採取的動作,含:委請律師、柔情攻勢、產品換名字、提出刑事告訴、假處分、要簡小妹賠150萬、再要求賠30萬…楊智為聲請提及勤智企管顧問公司之iTalent*學習計畫課程,已受到極大的影響,甚至足以影響勤智企管顧問公司繼續經營營運之危險,而恐受有重大損害(恐無人願意參與勤智教育顧問機構之舉辦演講課程,即恐無人願意參與iTalent*學習計畫);同時,楊智為從事演講教學活動之工作迫切危險(恐無人願意聽楊智為的演講。請點閱:閱讀治療師:簡均羽《楊智為勤智企管告學員簡小妹》iTalent*學習計畫官司

2012-10-24

楊智為要志工學員簡小妹加賠30萬》共180萬

摘自簡均羽:暨i-Talent*學習計畫勤智企管顧問公司(楊智為)要學員志工簡小妹賠150萬後,楊智為又聲請處以簡小妹新台幣參萬元~三十萬費用。連執行費用及聲請程序費用皆要由簡小妹來負擔。之前楊智為已經要簡小妹賠150萬,如今又追加這30萬以下之費用,總計楊智為要簡小妹賠償金額可能高達180萬,真的是很感嘆一個所謂「愛與典範」的公司,如此對待沒權沒勢的簡小妹~請點閱:簡均羽「投資心理學」書院: 楊智為要簡小妹加賠30萬元》共計180萬

台股末日博士/房市空頭總司令;許世穎の告白

因為台股成交量低迷為了幫金融業解套,政府竟然放寬融資融券當沖(金管會放寬資券互抵的額度、信用交易當沖額度增加、融資利率調整)此種作法等同鼓勵短線交易,而且只會害死散戶。許世穎 Dewey 多年來一直大聲疾呼「當沖是最快的破產方法」(當沖長期下來成本很高,但成本是最重要的!參見《漫步華爾街》)沒想到金融主管機關竟如此倒行逆施!與金融業連成一氣!最遙遠的距離是~市場上「99 % 永遠看多的金融從業人士」vs「1 % 非金融從業人員的閱讀治療師教學群」。空頭總司令、台股末日博士最近不斷提醒善良投資人:股市的風險很大!務必小心無恥金融業永遠看多之言論!也公開表示「全國唯一」反金融業的「閱讀治療師教學群」及許世穎 Dewey 本人已進場放空平日最厭惡的「金融業」請參考拙著《金融核災》房市空頭總司令、台股末日博士

瘋成功抄捷徑》功成名就的瘋狂代價 17 法則

《瘋成功抄捷徑》是一本想要「功成名就」的人必定要看的書籍(舊書名為《功成名就的瘋狂代價》)若要在組織升遷,除了自己的努力之外,有一些技巧和方法是一定要學會的,而這些技巧和方法是不會公開宣傳,但是若不知道很容易吃虧,甚至仕途不順。身旁比你還不認真積極的人,若懂這些「眉角」,可能在公司組織升遷速度還比你快,可以說是『厚黑學』,想要功成名就不可不知的成功守則。請點閱簡均羽:瘋成功抄捷徑《功成名就的瘋狂代價》17 成功法則

iTalent未來競爭力研習營》光聽演講沒有用!

摘自簡均羽i-talent*學習計畫一次參與上百人,講師連你的名字都叫不出來,彼此最基本的關係和信任無法建立。你和那些講師只是萍水相逢、短暫緣份,即使他講的內容再好或是你聽了多麼的感動甚至是落淚對你的影響和改變還是零。在心理學上「九大心理治療學派」有一個難得的共識,那就是在建立關係彼此信任後(需要長期培養)才能造成實質的改變。若一個完全不熟的人,也不了解你,是沒辦法影響你,讓你有實質的改變~請點閱簡均羽部落格

別當正常的傻瓜》心理帳戶 & 損失趨避

傳統經濟學或財務學對人的決策過程有一個前提假設,就是「人是理性的」。「行為決策學」是一門研究人類決策過程中的行為規律的科學,指出正常人決策過程並不完全理性,而這種不理性是有規律的、可預測的。正常人常常做出不理性的決策,而成為傻瓜、冤大頭,幸運的是,一旦你知道正常人都是傻瓜之後,你就可以選擇不要當一個傻瓜~請點閱:周舜欽部落格

2012-10-23

透明領導力》簡均羽《領導不需要頭銜》書評

華倫.班尼斯在《領導,不需要頭銜》強調「敢說真話,就是領導者」他說:在領導學的研究中,鮮少有什麼絕對必要的特質,除了這個-沒有一個領導者能夠真正偉大,除非他真正坦誠。坦誠在一個組織當中會發揮無價的作用。在這個全球競爭的時代,「透明度」是企業成功的重要法則,也是所有領導者贏得信賴,帶領團隊走向未來的關鍵力量。在這個時代,只要輕按滑鼠,就能使某個組織或某位領導者的聲譽搖搖欲墜;反之,透明化也將為組織帶來意想不到的巨大力量,因此「透明」常常成為全球化競爭下的生存關鍵~請點閱簡均羽:不透明的組織有問題

人生一定要有的 8 個朋友》尼各馬科倫理學

人生一定要有的8個朋友》大部份人常忽略的朋友—導師,這位朋友可以給你建議、找到正確方向、為你剖析利害、當你犯錯會請你改正『虛偽奉承、討好諂媚將真理從友誼中移除,失去真理的友誼毫無意義』『真正的好朋友希望自己的朋友得到美善,而諂媚的朋友是只要使他喜樂的。諂媚的朋友應當是可鄙的,而一個真正的朋友是受重視,因為他對於他在使朋友快樂之外,還注重其他的事情。這些事情不像看風景帶給我們的感官享樂。真正的快樂很可能是我們在追求道德與智慧時附帶而來』要找到「導師」的朋友是很不容易的;身旁即使有這樣的朋友,也很容易被別人討厭,甚至友誼破裂。畢竟能夠勇於接受批評者少,喜愛諂媚者多。因此當你身旁有位朋友,不但比你有智慧,又願意指正你讓你成長變得更好,請好好珍惜! 請點閱:簡均羽部落格

2012-10-22

Erikson老年研究報告》不良發展 vs. 惡性發展

心理學家艾瑞克森 Erik H. Erikson 的「心理社會發展論」每一階段的發展危機由看似兩兩對立的性格傾向─和諧的 syntonic 和不和諧 dystonic ─所組成,分別為「信任VS.不信任」「自主VS.羞愧/懷疑」「主動VS.罪惡感」「勤勉VS.自卑」「自我認定VS.角色混淆」「親密VS.孤立」「生產繁衍VS.頹廢遲滯」「統整VS.絕望」詳見:簡均羽部落格:實際案例分析

2012-10-21

發現幸福》如何避開教養的 5 個危險陷阱

「教養」是多數人完全沒受過訓練、也沒做好準備的專業。雖然孩子們的體內有我們的基因,有時行徑卻跟外星人一樣。孩子讓我們成長,挑戰我們並改變我們。教養構築了多數人生活的重心,且通常會持續20年以上,直到孩子獨立,離家生活為止。但父母的角色並未就此終止:多數美國人將花更多的時間跟成年後的孩子相處,直到子女步入中年。為期數十年的研究和普遍的經驗顯示,這句諺語說得真對「要是孩子不快樂,你就怎麼也開心不起來」幾乎沒有其他經驗能比教養更令人振奮和喜悅,能比教養更具挑戰性和令人喪氣。請點閱:趙千雅部落格

iTalent未來競爭力研習營》羅密歐茱麗葉效應

由於愈少愈好:以稀為貴原則,難到手的東西比容易到手的東西好、當我們企圖擁有某物,被阻擋時會更加倍企圖擁有某物。心理學家稱其為「羅密歐與茱麗葉效應」莎士比亞筆下這對悲劇青年的愛情所以如此濃烈,就是因為他們的愛情是遭禁止的。請點閱:簡均羽部落格

2012-10-20

信任的力量》iTalent*學習計畫《未來競爭力

在我們這個到處充斥著資訊的年代,我們怎麼知道知道哪些是值得信任的呢?哪些是謠言?哪些有事實根據?哪些是事實?哪些是杜撰?哪些有可靠來源?哪些是真話?這一切,不容易分辨。我們並不像小孩一樣盲目地信任,而是要做出正確的判斷。為了判斷別人說的話、做的事是否值得信任,我們需要有足夠的資訊以及判斷資訊的方法。為了做到合理的信任,我們需要發掘哪些說法或行為必須被信任。為了做到理性的信任,我們不僅需要資訊的「內容」,還需要知道這些資訊的「提供者」。容易受騙的人,總是急於相信老鼠會、江湖郎中,以及各種真假難辨的障眼伎倆,這些伎倆包含網路上有些部落格的文章內容,大多是轉貼文章或是不知部落客是誰。若搜尋相關的關鍵字,發生有許多相同的文章內容,不斷在不同部落格貼來貼去,這些部落格的目的昭然若揭。請點閱:簡均羽《iTalent*學習計畫未來競力研習營》網路的負面評價

失控的正向思考》簡均羽評《卓越生命體驗營

摘自:簡均羽:絕大多數的自助書籍或課程都在強化「你應該能控制自己的想法與感覺」例如,很多方法是教人找出負面的想法與感覺,以較正向的取代。無數次讓自己的思考更正向,但負面的思想還是一再回來。憤怒、恐懼、悲傷、不安全、愧疚等「負面」感覺,正向思考或自我肯定只能暫時讓你心情好一點,但長期下來終究無法消除負面的思想。有太多心理學方法教人「去除」這些感覺;心理學家韋格納著名的「白熊實驗」要求受試者努力不要想起白熊,結果愈是努力想擺脫白熊這個念頭的受試者,愈是會想到白熊~請點閱:簡均羽部落格

別做老闆的奴隸》簡均羽《黑天鵝語錄》心得

19 年來四度創業的許世穎贊同大前研一所言「成功人士都是在二十世代(20-29 歲)離開組織創業,成功地擺脫上班族基因」《黑天鵝語錄》奴隸制度現在還是存在,只是名稱改為員工罷了
馬克思是個有遠見的人。他早就識破這個招數:讓奴隸相信自己是員工就容易擺佈得多
羅馬及奧圖曼帝國時代的奴隸,和今天的員工有點不同:奴隸不必討好他們的老闆』
我們會用「為錢所役」來形容傭兵,對於受僱的員工,我們卻以「每個人總得謀個生計」為他們應負的責任開脫』受僱於人是種制度化的奴役,不以為然的人不是盲目就是處於受僱狀態
老闆付最少的薪水,以防止員工跑掉;而員工付出較大的​精力,以避免被 Fired 掉。蕭伯納『如果對於貧窮的恐懼掌控了你的生活…那麼你得到的報酬將是飲食無缺,卻活得像行尸走肉』貧窮是一種心態。有些人擁有再多的錢,看他的行為就知道他很窮。對於富有的定義塔雷伯講得很精準『你推出門的錢比你收受的錢滋味更好,唯有這樣的時刻,你才是真正的富有』如果你在失去財富後不必卑躬屈膝而讓自己的羞辱更甚,這才叫做真正的安全保障~請點閱簡均羽部落格

2012-10-19

假「徵文比賽」之名,行「推銷」之實!可恥

五年級文藝青年出身:師專時曾獲得「全國大專徵文比賽」第三名(第一名為目前仍活躍於文壇的張★娟,但他是散文組,而我是論文組的,所以沒輸她。況且當時本人才念專科,就要和大學中文系的比賽)生平最痛恨「藉徵文比賽之名行推銷之實」這種事。簡均羽把「黑心志工的告白的徵文與 2011 "那些年,我們一起聽過的講座" 」做了表解比較,內容相當精采〈請按此〉

思考的藝術》簡均羽《為什麼投資就是不理性

股市裡社會認同是潛藏在恐慌與一窩蜂這兩樣心態背後的一種弊病。許多地方也瞥見社會認同的身影。比如流行服飾、管理技巧、休閒活動、宗教信仰,甚至減肥瘦身。有時社會認同會嚴重到危及整個文化,你可以想想那些號召群眾集體自殺的宗派、將學員洗腦的邪會。心理學家艾許設計的實驗讓我們明白看出團體壓力如何扭曲人們健全的心智當你聽到某個推銷員宣稱自己的課程非常多人參加或是廠商宣傳自己的產品是市場上銷售冠軍時,請自動對這樣的說法打上一個問號。自然就可以發現這類論調真的有夠荒謬:為什麼某個產品/課程是銷售冠軍,就代表它真的比較好呢?毛姆Maugham曾經說過,就算有五千萬個人主張某件蠢事是對的,這件蠢事也不會因此就變成對的。請點閱《簡均羽部落格》案例分析

嚴斥《魔法》《祕密》極深期望帶來極深失望

一般人追求幸福的行為,事實上卻是不幸的開端?常常都是用錯誤的「努力方法」在生活著嗎?直接嘗試去除負面感受、想法或感覺,往往會引發其他問題,只要順其自然,它們會隨著生活的狀況自然起伏(一般人追求幸福的行為,事實上卻是不幸的開端?常常都是用錯誤的「努力方法」在生活著嗎?有系統地學習「科學心理學」的確可以有效的改善個人生活品質,請參考:許世穎 YouTube 嚴斥《魔法》《祕密》極深期望帶來極深失望

2012-10-18

安靜就是力量》簡均羽;權勢使人忘記自己是誰

生物學家認為自欺最主要的目的是為了能更順利地欺騙他人,也就是說,如果自己的意識不知道真相,就能使別人更不知道真相。自欺使人可以真誠地說謊,因為他完全不知道自己在說謊,自欺的人相信自己說的是真話,自己先相信,別人才會相信,社會心理學家把「客觀的事實」稱為「經過我們不自覺地解讀與竄改後所得到的結果」,人真是一種很容易被權勢奉承所蒙蔽,忘記自己是誰的動物~強烈推薦簡均羽《安靜就是力量》簡均羽:權勢使人忘記自己是誰

楊智為iTalent*官司》自信不是用喊的就會產生

iTalent*學習計畫主題「在逆境中奮起~談自信管理」勤智企管的楊智為會如何講授?自信不是用喊的就會產生自信。著名心理治療師巴登.高史密斯博士提及「大家都認為:要成功,就必須先變得有自信。其實不然,是先有成功才會有自信。因為如果你在人生中的某個領域中成功,即使只是個小小的成功,都會對其他方面產生影響」請點閱簡均羽部落格(附活動照片)

改變是大腦的天性》兒童閱讀治療師:趙千雅

洪蘭《改變是大腦的天性》中提到的背景知識就像一個篩網,網越細密,新知識越不會流失。比如說,同樣去聽一場演講,有人獲益良多,有人一無所獲,最主要的原因是語音像一陣風,只有綿密的網才可以兜住它。背景知識又像一個架構,有了架子,新進來的知識才知道往哪兒放,當每個格子都放滿了,一個完整的圖形就會顯現出來,一個新的概念於是誕生。大師和生手唯一的差別就在大師有背景知識,使得殘棋變得有意義,意義度就減輕了記憶的負擔。這個背景知識所建構出來的基模schema會主動去搜尋有用的資訊將它放在適當位置上,組合成有意義的東西,一個沒有意義的東西會很快就淡出我們的知覺系統。從事兒童閱讀教學以來,除了教導孩子之外,千雅本身也不斷在進修,估略過每年花費在上課、學習、買書…等,一年大約十幾萬,而這樣的自我進修學習即將邁入第八年,值得嗎,非常值得!許世穎推薦:趙千雅部落格

2012-10-17

投資人的大腦革命》周舜欽《安靜,就是力量

巴菲特告訴我們想要在投資上獲得良好的績效,必須懂得「在眾人貪婪時恐懼,在眾人恐懼時貪婪」。而孟格被逼著用一個字總結其人生與投資的成就時將其歸因於「理性」。然而要想打開「貪婪、恐懼和理性」三者平衡的關鍵,就在於搞懂大腦中的「報酬系統、損失系統和控制系統」三個系統間的關聯。在大多數時間裡,「報酬系統」和「損失系統」都能運作良好:當機會出現時,報酬系統就會跳出來掌控全局;當威脅出現時,馬上變成由損失避免系統接手。問題是,在我們大腦演化的時代背景(數百萬年前)裡,風險與機會大多是具體明確且迅速回饋的,如今世界抽象複雜且錯綜迂迴,遠古時期的大腦已經無法因應現代生活的所有需求了。投資理財與金融市場便是即使大腦運作良好,但順著本能卻使你損失慘重的領域之一。當然,我們並不是完全對本能性的貪婪和恐懼束手無策,扮演理性角色的「控制系統」以前額葉皮質為主的大腦區域)便是克服本能偏誤的關鍵。理性雖然無法消除貪婪或恐懼的強烈情緒,但可以覺察、詮釋情緒背後的意義,並設計一些方法引導自己不要做出對自己不利的行為。投資人若不具備投資心理學的理論知識與實用智慧,即使擁有再多金融知識,在情緒高漲的關鍵時刻也一樣無用武之地
許世穎 Dewey 推薦周舜欽《投資人的大腦革命》報酬系統VS損失避免《安靜,就是力量

失控的正向思考》簡均羽評《iTalent學習計畫

正向思考無所不在,在有些廣受歡迎的談話節目會提倡正向思考,像是「賴瑞金現場、歐普拉有約」;談論正向思考的書炙手可熱,像是2006年問世的《祕密》。人們沉浸在「只要努力想,凡事都能成真」的好消息中。處在21世紀交替的勞工,工時變長、福利變少,工作保障降低,正向思考對他們特別有用。不過這樣的意識形態對高階主管也有解放的作用,既然只要樂觀期待,好事就會一一實現,那何必去苦惱資產負債表和煩悶的風險分析呢?幹嘛擔心令人頭昏眼花的負債數字和有無能力依約還款呢?然而,正向思考不僅無法保證最後一定會成功,而且還可能會降低避凶化吉的能力。正向思考容易產生樂觀偏見,使人疏於防備、惹禍上身。真正的正向思考是具有面對現實的勇氣。不論是人為還是天降的困難,我們都得奮力突破~請點閱簡均羽部落格

資本主義沒告訴你的23件事》許世穎推薦

許世穎 Dewey 推薦《資本主義沒告訴你的23件事》請參考拙著《髒錢》金融肥貓の佣金
台股末日博士、房市空頭總司令許世穎演講:台灣房市泡沫 & 官商勾結 YouTube
第一件事 沒有所謂的自由市場。
第二件事 公司經營不應以老闆的利益為出發點 
第三件事 富裕國家中,大多數人薪酬超過應有的水準。
第四件事    洗衣機改變世界遠超過網路 
第五件事 認為人性是最壞的,你所得的就是最壞的人性 
第六件事 更高的總體經濟穩定度並沒有使世界經濟更為穩定 
第七件事 自由市場政策鮮少讓貧窮國家致富
第八件事 資本有國籍性
第九件事 我們並非生活在一個後工業時代 
第十件事 美國並沒有世界最高的生活水平 
第十一件事 非洲的低度開發並不是天注定的 
第十二件事 政府能挑出致勝王牌
第十三件事 讓有錢人坐擁更多財富,並不會讓我們變有錢 
第十四件事 美國企業主管的薪酬過高 
第十五件事 窮國人民比富裕國家的更具創業精神 
第十六件事 我們沒聰明到可以任由市場發揮 
第十七件事 教育程度提升本身並不會讓國家致富 
第十八件事 對通用汽車有益的事情,未必對美國有利 
第 十九件事  儘管共產主義瓦解,但我們還是生活在計畫經濟之中 
第二十件事 機會平等不見得公平 
第二十一件事 大政府讓人們更接受變革
第二十二件事  金融市場的效率得收斂,而不是追求更高的效率 
第二十三件事 良好的經濟政策無須優秀的經濟學家(拙著《髒錢》金融肥貓の佣金

川普清崎讓你賺大錢》富爸爸致富系統勿來亂

在知識經濟時代中有個特性,如果你沒有知識,不但賺不到錢,原本有的錢還會被騙光。如果不想花時間研究理財知識,那麼你就只能把錢存在銀行中,等待通貨膨脹把你的錢吃掉,或者聽信「專業投資經理人」的建議,努力工作→儲蓄→還清債務→長期投資、分散投資,聽起來很安全,但其實很危險。如果你不曉得如何處理你的錢,就會吸引上百萬個確實知道怎麼處理你的錢的人─拿走它。什麼事都能聽專家的,只有理財要靠自己。我不否認學校可以教我們很多東西(其實我也不是很確定),但說到培養理財智商,我確信,你得靠自己,至於要如何教育自己,我認為閱讀是很好的開始~許世穎 Dewey 推薦《川普清崎讓你賺大錢》周舜欽書評

2012-10-16

診療椅上的謊言》《日漸親近》歐文亞隆

你希望你的墓誌銘是什麼?難道是這些字眼嗎?攀迎附會,累積物質,追求金錢
追求幸福快樂的人必須常常提醒自己:心理成長的真實寫照是
沒有神奇的療效,也沒有突然的大徹大悟,一切進展都必須用寶貴的時間與心血慢慢換來
摘自:存在主義心理治療大師歐文亞隆《日漸親近》《診療椅上的謊言》許世穎 Dewey 推薦
請參考:許世穎 Dewey《凝視太陽》深厚可靠的關係,才能有真正的改變

求職聖經》職涯發展關鍵《這樣求職才能成功!

世上最困難的事,就是不做自己不想做的事(至於勸人別再繼續做「不想做的事」那就更難了!)從事心理輔導工作 26 年的許世穎 Dewey 有感而發。推薦《求職聖經》職涯發展關鍵《這樣求職才能成功! 》我們被人灌輸種種希望和承諾,卻不知道在不適合的工作中摧毀一個人的雄心壯志是非常的快速。你能從一個人的臉上和行為中看出他從事是不適合的工作所造成的痛苦,像是一個破滅的希望刻在他的可憐的臉孔上,每個神情與動作都在在表現出失望神態。這非常清楚明顯,各位讀者可以張大眼睛自行觀察,就知道在說什麼了!陳祐霖部落格請按此

2012-10-15

陳珈珣張伊涵》恐觸犯心理師法2年徒刑/照片

摘自:簡均羽部落格(含活動照片)行政院衛生署」諮商心理師應包括下列實作訓練
一、個別、婚姻或家庭諮商及心理治療。二、團體諮商及心理治療。三、個案評估心理衡鑑
四、心理諮詢、心理衛生教育及預防推廣工作。五、諮商心理機構或單位之專業行政。
六、其他諮商心理有關自選項目,精神官能症之心理諮商與心理治療、危機處理或個案管理
台北市衛生局「心理師法」未取得心理師擅自執行業務,處 2年有期徒刑,3~15萬元罰金
請點閱:簡均羽部落格《陳珈珣張伊涵》恐觸犯「心理師法」處 2 年有期徒刑(含活動照片)

楊智為iTalent*官司》談自信管理(陳昱圻)照片

摘自簡均羽: 站在左邊的即為主講人楊智為,若我沒色盲的話,楊智為應該是穿著很鮮豔的紅色襯衫,展現出成功人士的樣子。站在椅子上的為現在E.M.C.志工會長世新大學企管系的陳昱圻「大家好!我是…(名字)我是活著的、我是最優秀的、我要的成功、我一定做得到!」沒有有系統的學習,只是走馬看花式的聽演講,甚或誤學缺乏科學依據的「靈修類迷信」如《魔法》《祕密》《力量》《零極限》《吸引力法則》靈修書)真的比不學還糟糕陳祐霖臉書看到照片裡的學員在劈木板,不知道有沒有吞火球、跳火圈,兩隻手指倒立還是吃蟑螂的瘋狂舉動來克服心理壓力(許多外面坊間短期昂貴課程或是機動吶喊的教育訓練課程)或是努力心想事成等幻想奇蹟的課程,果然都是不符合科學心理學的根據。只能說愈上愈糟糕~~)請點閱簡均羽部落格

魔球投資學《沙堆效應》股市崩盤一夕之間



2012-10-13

急迫感》自滿與自卑的「科學心理學」分析

自滿與自卑常是一體兩面,心理分析之父佛洛依德視為一種「心理防衛機轉」;反之,健康的自滿是一種虛心學習的態度。如蘇格拉底自認「無知」;孔子對於有心學習者的評語為「雖曰未學,吾仍謂之學矣」。《花錢致富》(時報)指出:成功幸福的「成幸人」都重視終身學習

參見:許世穎 YouTube《投資心理學》如何避免「過度自信」。哲學家羅素「一個人情緒高昂程度和他對事實的認識成反比,知道得越少就越狂熱」人就是這樣,距離越遠,卻認為自己看得越清楚;越無知,卻覺得自己知道很多;越淺薄,就越偏激...吊詭的是這些外強中乾,看起來很有自信、張牙舞爪頻上媒體的人,看起來較具說服力;但態度謙虛的人其實較有智慧
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從科學心理學的角度來分析,自滿是源自成功之後的「心理自我強化(self-reinforcing)過程」。認知上,成功的經驗成為對環境機會與威脅的過濾器,從而認定現有的成功足以克服威脅, 反之,若遇有需要改變成功現狀的時候,就自認為絕非是個好機會。

行為上,自滿的個人似乎常保理性,自己永遠不會察覺有自滿的傾向,且會強烈捍衛過去成功的做法,以維持或複製現狀為決策準則,其競爭本能由外轉向組織內部,要求他人負責程度常高過於自我改變的檢討。以上部份內容摘自《急迫感》天下文化 2009.3 初版

許世穎 Dewey 在此借用《急迫感》一書作者科特教授之觀點,加以延伸:
「消除自滿或自卑的慣性,才是正面引導個人或組織的內在改變力量! 」
學習「投資心理學」的目的,不也正是如此!在此與有心成長的本站讀者共勉…

最後,且容弟提醒您:樂觀本來是一種健康的態度。但近年來由於各類勵志叢書、演講、企業文化的風行,正向思考成為一種新興宗教。熱切的信徒都在自我審查,強迫自己排除負面的念頭。更嚴重的問題是,勵志書不勸人擔心社會經濟現況,反而鼓勵大家去實現物質渴望,因此全民舉債的風氣高居不下!相關文章請點閱:拙著《大債時代》非金融業觀點


本文作者年少時是一個敏感、纖細又自卑的憂鬱男孩,經過學習「科學心理學 」28 年,已成為一位熱心引導投資人的「閱讀治療師」雖然內心裡、本質上還是一個小孩;只是裝在中年型男的身體裡...哈哈!筆者專業是將閱讀治療應用於投資,請參考拙著:閱讀治療並非心理治療或醫療

可以有空去釣魚的投資組合》YouTube 許世穎

不會釣魚,也不會釣蝦的許世穎 YouTube《可以有空去釣魚的投資組合》請按此金融業者從不告訴你的機密是:真正的投資策略,就是要簡單!90 % 共同基金與選股專家無法打敗大盤
也推薦:閱讀治療師 簡均羽演講《專家問題或虛有其表者的悲劇(投資理財篇)》影片

2012-10-11

超譯尼采》許世穎:從尊敬一事無成的自己開始

從尊敬一事無成的自己開始。尊敬什麼也不會,還沒有做出半點成績的自己。只要懂得尊敬自己,就不會做出不好的事、被人輕蔑的行為。這麼一來,你的生活方式就會改變,變成你所期望的自己,變成值得他人學習的對象(許世穎 Dewy 推薦《超譯尼采》以上摘自該書)

當五年級生的我,回顧這一生中三、四次具有決定性的選擇時,發現當我做決定時,幾乎沒有感覺到它的嚴重性。只有在事後才發覺看似不重要的小河,竟然是長江黃河。


佛洛伊德的近視眼》適應性潛意識

為何我們往往不太了解自己(不了解自己的個性、為何會有這種感覺、甚至於有什麼感覺)?如何增進對自我的了解?毫無疑問地,缺乏自我了解肯定是許多原因使然,譬如傲慢自大(這是希臘悲劇與莎士比亞喜歡描寫的主題)、困惑迷惘,或者從未找時間審視自己的生命與心靈,以致於蒙蔽我們對自我的了解;而我將闡述的原因(或許是最普遍的原因)是:我們想要了解的自我,有許多部分難以覺察~這便是所有致力於終身學習的本社群成員們,向來關心的兩個問題

一個人只要可以把發生過的現象串成一個自己可以理解、接受的故事,雖然事情本身不一定有所轉變,但矛盾與掙扎撐起的張力,已消弭大半(這是《第七感》乃至於「敘事療法」的基本立場)只要看重自己、了解自己、約束自己,即可以完全掌握自己的人生!了解自己有兩個方法,除了早期心理學使用的「內省」,還包括新近所主張的「外視」。外視自己的行為與別人對你的反應(也就是許世穎 Dewey 常說的:只看一個人怎麼做,不看他怎麼說)也可以找出一個好的故事,用以推論我們的本心。我們必須像寫自己傳記的作家一樣,把自己的行為與感覺凝鍊成一個有意義、令人印象深刻的自述故事(這也是新近「敘事療法」的主張)
許世穎 Dewey 推薦《佛洛伊德的近視眼-適應性潛意識如何影響我們的生活》以上摘自該書

但願我18歲就懂的成功學》學貸 & 高學歷泡沫

博士滿街走,碩士多如狗(真是台灣奇蹟!)本文部分內容摘自:周舜欽部落格
台灣本土一年產生近4000名土博士,再加上國外回來的,造成博士失業率飆「有面試要偷笑」

1.閱讀治療師 簡均羽 演講《但願我18歲就懂的成功學》
2.周舜欽 YouTube《但願我18歲就懂的成功學》學校教育 VS. 終身學習
3.許世穎 YouTube 《教育心理學》有系統的學習

國內碩博士生雖然大量膨脹,出路卻屈指可數。最近10年,台灣 163 所大學院校,培育出的博士畢業生,從一年 1,500 人,暴增1倍半到一年 3,846 人。但大學專任教師增幅,卻遠不及博士的養成速度。從 90 學年到100學年,不過擴充 12.5 %,從 4.4 萬人增加到5萬人。僧多粥少,博士生要擠進學術殿堂,難上加難(摘自天下雜誌)
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這是一個似曾相識的產業故事。買方認為自己買的產品將會增值,並且會讓他們的未來富起來。這項產品變得愈來愈琳瑯滿目,也愈來愈昂貴,但是急於鼓動買方購買產品的賣方,會提供便宜的信用額度給買方付費。

買方看到人人都借了一大筆錢,所以他們借錢也借得更心安理得;更何況,近三十年來買方買進的產品一直穩定增值,怎麼可能會有問題呢?一切都進行得很順利,直到有一天,麻煩來了......沒錯,聽起來和曾經破滅的房市泡沫很像,但是我擔心它更像一個還在膨脹的「高學歷泡沫」

無力償還就學貸款、只能眼睜睜看著債務餘額不斷擴大的大學(畢業)生,和房市泡沫時期購買超過財力負擔的房屋者,落入大致相同的財務困境。然而,這次債權人無法扣押債務人的資產,因為他們並不是花錢買一棟房子,而是花錢唸一個學位。

從任何一個角度來看,這都是一場災難,在這個泡沫即將破滅而大亂之前,我們最好要勇於面對事實。除非你想從事嚴格要求正式文憑的職業(如醫學、法律、學術研究等),或強烈偏好正式文憑的職業,例如和其他人一起按照公司或政府官僚的職等升遷,否則我的看法是,基本上正規的學校教育,在你投資你個人的人力資本方面,是一個極度缺乏說服力的形式。
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在今天正規的高等教育裡,你真正培養的是怎麼樣的人力資本呢?寫平庸、浮誇的學術報告;整晚抱佛腳,強記一些你下禮拜就忘記、且一輩子不會再用到的東西來應付考試的能力;週一到週三晚上K書,然後一路從週四狂歡到週末的能力;放縱於充斥著酗酒與嗑藥這種社會風俗的能力;以及,因循苟且和聽命行事的能力等等。

以上這些能力,加上一身入門的商業人士打扮,可以讓你卡位到一份平凡低階的工作和高度的工作不安全感。你砸在正規教育上的投資,僅能獲得這些微薄回報。原因很簡單,或說到底當教師、學者和政治人物那些宣揚高等教育價值的糕上辭藻,在經濟衰退烈日下蒸發殆盡時,這些能力對市場上的任何人和任何事,其價值實在微乎其微。那些投入時間和力氣培養這些能力者,只能掙得毫不起眼的報酬,也就是那些連價的低階工作、卑微的薪水。

比較一下這種形式的學院派人力資本,和你可以在真實世界靠自己的學習與自修而來的知識:如何與有影響力的導師和大師為友及建立關係;如何創業與經營事業;如何有效地行銷與銷售;如何領導別人;如何發現你的人生目的和意義,並讓工作便得意義非凡。

這些人力資本形式可以創造巨大的價值,定且獲得來自市場或你自身對生命感到滿足與幸福的豐碩回報。話說回來,在大學也能學到這些東西,但通常是透過課外活動。基本上,課外活動是一種免費獲成本低廉的自學形式,你愈專注參加課外活動,你投入在付費 ( 及背債 ) 念大學正規課程的時間就愈少
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「成功的投資人都是熱愛閱讀者」


蒙格是偉大的投資家,也是巴菲特的心理成長教練、人生智慧導師。本身為「投資心理學」專家;當然也是全世界排名前幾名的有錢人,而且是真正精明又聰明的長者,曾言道:

「我一輩子都這樣說,我所認識知識廣博的聰明人當中,
沒有一個人不是隨時隨地都在看書,一個都沒有。

我知道有各式各樣精明能幹的人專注在狹小的領域,他們不看書確有很好的表現。但是投資是廣大的天地,因此如果你認為自己精通投資,又不隨時隨地閱讀,你的看法跟我不同~

要是你知道巴菲特看多少東西,你一定會大吃一驚,
要是你知道我看多少東西,你一定也會大吃一驚。」
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許世穎 Dewey 邀請您參與新成立粉絲團「窮查理的普通常識」歡迎按「讚」!!加入《窮查理的普通常識:巴菲特 50 年智慧合夥人查理.蒙格的人生哲學》匯集查理.蒙格畢生最出色的演講、箴言和思想精華。收錄了查理過去 20 年來主要的公開演講,書中十一篇講稿全面展現了這個傳奇人物的聰明才智。蒙格用好奇心和博學得來的「非常識之常識」,加上幽默、逆向思維的特質,形塑原創的思想體系,這種思維方式,將開發你的洞察力,領受富足新人生

2012-10-10

快思慢想》簡均羽:直覺的偏見~分母的忽略

我們在推理時,大多數的錯誤來自系統一(直覺)之使用,但我們還以為自己是用系統二(理性)在思考。因為我們的反應裡沒有思考和內省,系統一的主要特性,就是我們在使用該系統時自己並不知道。你必須努力(系統二),才能把你的第一反應排除掉。我們遇到許多的麻煩和錯誤的決策判斷,都來自於不能善用系統二,而且我們也經常忘了要使用系統二。因此,透過閱讀學習可以改變我們大腦神經網路的綿密度培養理性並抑制衝動(系統二),協助我們專注擬定計畫及做對決策。請點閱:簡均羽《快思慢想》直覺的偏見:分母的忽略

華頓商學院最受歡迎的談判課》有道德影響力

有時候最好的談判方式就是不談,等到能說善道、口才便給的推銷人員上門時,都已經太晚了!別忘了:他們每天都在學習怎麼樣賣你東西(應該說是「詐騙」才對!)

請參考:許世穎 YouTube
1.可以有空去釣魚的投資組合
2.正向心理學》讓討厭你的人更討厭你!
3.穩健理財十守則》穩健理財第一步不要被騙

金融機構「運動彩券」都能作弊,事後還「偽善」(為犯罪者前途著想)欺瞞社會大眾何況保險不理賠!難怪勝間和代在其著作《錢不要存銀行》指出金融機構=合法詐騙集團
許世穎 Dewey 也認為:「談判心理學」應該是一種「有道德的影響力」。
敢問有智慧的本站讀者們:為何本人要跟白花花的鈔票過不去?
而去拒絕 3 種行業人士加入本課程,(含:保險、傳直銷、金融銷售人員)

連同其他以抽佣為主要收入」之行業,如:理專、房仲、投資顧問、推銷致富系統...
凡與消費者有利益衝突者,皆拒絕其參與本課程,目的只有一個:維持一塊純淨的學習園地
(參見本站《千萬別做:保險、房仲、理專投顧、傳直銷》《黑心建商/投資客炒房告白》)

當然本站因為是真正站在買方(投資人)而非賣方(銷售者)立場,故重點會擺在如何防制以佣金為主行業人士(保險房仲、理專投顧、傳直銷..)騷擾!也請上述行業勿瀏覽,以免彼此困擾!
許世穎 Dewey 推薦《華頓商學院最受歡迎的談判課》是關於說服技巧的著作,以下摘自該書:
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人生無處不是談判,每次你都能爭取更多!

戴蒙教授強調,無論是要求店家折價100元,還是要求廠商降價1萬元,
所使用的談判工具都是一樣的。意思就是,當你學會了談判,在生活各面向你都能爭取更多!
他所教過的3萬個學生都獲得了他的真傳,在各行各業如魚得水。

如果你想在商場上取得更好的交易條件,如果你希望在人際關係中獲得更多的主導權,
如果你想讓家庭關係、親子關係更融洽,戴蒙教授的談判技巧,能給你超乎想像的優勢!

升遷加薪、購物、親子教養、商業交涉、議題談判必備致勝指南!
以下成功案例摘自《華頓商學院最受歡迎的談判課》許世穎 Dewey 一併列出俾便您參考:
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交通安全篇

卡洛斯超速被警察攔下了。他知道自己有錯,會被開罰單。
但是他仍然運用談判技巧,最後警察提醒他「以後開車小心點」,就放他走了。

Key point: 除非你完全沒錯,否則與執法人員爭論是沒有用的。透過道歉、肯定對方的職權,
以及為對方著想,你有可能免除一張上千元的罰單,以及一肚子火。

子女教養篇

每次約翰叫三歲的女兒去刷牙,雙方都得僵持很久。
後來,他運用談判技巧,讓女兒馬上答應去刷牙!

Key point: 當孩子覺得自己有權力,會更願意達成父母的目標。父母若提供孩子作決策的權力
(例如自己選擇什麼時間刷、用哪支牙刷),可以滿足孩子想要更多掌控權的欲望。

奉養父母篇

棠恩的爸爸有重聽,但是一直不肯裝上助聽器。
後來,棠恩去看他,用上談判工具,讓爸爸「當天」就裝上了助聽器。

Key point: 人們沒有義務滿足「你」的需求。你必須先找出對方的需求。
棠恩點出了爸爸的需求:想聽見孩子的聲音,爸爸就被說服了。

職場求生篇

一位商學院畢業生進公司沒多久,面試她的人以及她的主管全都離職了,她等於失去了靠山。
但是在最近一波裁員潮中,她居然成了「不能裁掉的員工」,她是怎麼做到的?

Key point: 從進公司沒多久,這位社會新鮮人就意識到自己的危機,
此她找出能幫自己的「第三方」也就是其他部門的人,主動溝通和交流,建立了扎實的人脈。
這些人在緊要關頭幫她說話,拉了她一把。

商場買賣篇

有一群學生要向辦公用品公司購買開會用的資料夾,但是預算不夠。這些學生沒有硬?
卻運用談判課學的技巧,得到廠商提供的免費資料夾。

Key point: 透過仔細聆聽與觀察,對方給的答案中往往隱藏著線索,可以用來說服他們。
許多企業都願意用產品來交換廣告,跟他們交涉時,你要懂得問和聽!

出差旅行篇

當陳瑞燕趕到登機門時,已經結束登機了,飛機正準備離開。
她要如何談判,才能順利登機,飛往巴黎?

Key point: 此時發脾氣或跟地勤人員理論都是沒用的。
應該盡速找到決策者──機長,進行溝通,以期達成你要的目標??──搭上飛機!
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誠如齊歐迪尼博士所言「說服心理學」的確可以被當作一種具有建設性的「有道德的影響力
像許世穎 Dewey 以本身「師範出身」的教學教法專業,將「投資心理學」有系統地傳授給
投資心理學書院 WHF 站前地王班」同學們,這比同學們自己去看書,要有效果多了。

筆者任教 26 年以來,絕不收取「教學以外」的任何費用,更是眾所周知!
(連同民國 79 起任教國小十餘年其間,也沒賣過學生參考書)
因為許世穎 Dewey 相當重視「個人品牌」,絕不拿自己的教學品質開玩笑

感謝多年來眾多同學們的支持,不論是在升研究所、心理師、觀護人補習班;國民小學或師範院校;金融研訓院、經濟部中國生產力中心;行政院退輔會、投資心理學書院(站前地王班)請參考本站:1.《轉角遇到許世穎 Dewey》。2.《影響力》說服的六大法則 )


本文作者在教學或扮演職涯教練的角色時,充分運用了「說服心理學」,
時時不忘,以是否能達到「有道德的影響力」,為自己心中的一把尺
( 敬請瀏覽本站《中年男的理想值多少錢?》一文。謝謝。)

2012-10-09

許峻瑋《卓越生命體驗營官司》借書人請退散

摘自簡均羽部落格:許峻瑋卓越生命體驗營(本社群由「愛書人」所組成,不歡迎「借書人」。不慎加入者,務請速退出!)擔任『生涯諮詢顧問』有關卓越生命體驗營政府公文:台北市衛生局「心理師法」未取得心理師擅自執行業務,處 2年有期徒刑,3~15萬元罰金。投訴內容:卓越生命體驗營,課程中有潛意識教學,在二天一夜的過程中,有許多分享時間是大家哭成一團,分享自己與家中的悲慘經驗或內有激動吶喊的部份。而授課老師非有心理輔導相關的背景,工作人員(含在學大學生)皆非為心理輔導相關專業人員,若學員失控,無專業人員可以處理,嚴重恐造成有心理疾病者(如:重度憂鬱症)去自殺的情況
台北市衛生局引用「心理師法」答覆「未取得臨床心理師或諮商心理師資格,擅自執行臨床心理師或諮商心理師業務者,處 2 年以下有期徒刑,得併科新臺幣3萬元以上15萬元以下罰金」
許峻瑋上台演講不買書來看,反而想用借的:因為有在上課、有在學習,簡小妹看的書也越來越多,我偷偷觀察身旁的助教,發現大家看的書非常的少,甚至有次許峻瑋助教在季會上報告的用書,還問我可不可以借他。那時候我知道,我們的距離已經差太遠了,書一本300元買回來看的收穫是非常大的,連一本書都不願意買,我不知道這還有什麼好談的。就不要說有些助教是對閱讀很排斥,自己對學習都不認同,還推廣學習的重要不是很好笑嗎?請參閱簡均羽部落格

2012-10-08

投資理財一定要自己學》從一場「豔遇」談起

投資理財一定要自己學,許世穎 Dewey 常說什麼都可以聽專家的,只有投資理財例外!」身兼醫學博士與投資大師的威廉‧伯恩斯坦告誡讀者:「千萬不要聽投資業務人員的建議!」、「金融從業人員服務客戶的方式,跟鴛鴦大盜服務銀行的方式如出一轍!」
(以上兩句話都是摘自伯恩斯坦的投資經典《投資金律》絕非許世穎 Dewey 個人主觀意見 )

2012-10-07

生命如何精彩》趙千雅「以陶大偉為例」演講

成為有自主性的個體並擁有靈魂必須付出代價,可能會經歷意料之外的強烈內心掙扎。當人們發現一個更深入、更美好的世界時,有時得經歷分析自己的信念與價值觀的痛苦階段,然而這一切都是值得的!海德格人不是害怕死亡,而是害怕自己從未真正活過」我們該如何將生命過的精彩且有意義,千雅以陶大偉為例,剖析「精采的生命之花」請點閱~閱讀治療師:趙千雅演講

2012-10-06

人格無法離線》網路人格如何入侵真實人生?

網路具有「反壓抑」的特性,讓人得以不需遵循日常模式,恣意行事;與此同時,每當你開啟瀏覽器,面對的將是各種負面心理力量的彼此競爭~摘自《人格,無法離線》許世穎 Dewey 推薦

‧ 浮誇症:認為自己能在網路世界創下無窮無盡的成就。
‧ 自戀症:自認是全球網際網路的宇宙中心。
‧ 黑暗面:網路滋養人們病態的一面,促成許多惡行。
‧ 退化症:人們在網路上展現驚人的幼稚程度,例如使用簡化的網路語彙或大量表情符號。

多數人可能認為自己能把「現實」與「虛擬」完美切割。但事實上,並不是關上電腦就沒事了。e-人格太過強而有力,已無法約束在網路的圍牆內,它會滲透到離線世界,即使在我們登出後,也讓我們失去耐心、精神渙散、衝動行事,甚至誤以為網路上發生的一切才是「現實」。阿布賈烏德醫師的個人故事與專業經驗,讓我們正視這個全新的現象。 這是第一本剖析虛擬世界發揮影響力轉變人類心理的著作。《人格,無法離線》許世穎 Dewey 推薦

i-Talent*學習計畫の官司》小心觸犯「偽證罪

以下摘自:簡均羽部落格《i-Talent*學習計畫の官司》小心觸犯「偽證罪」 親愛的勤智企管顧問公司前同事們、i-Talent*學習計畫/卓越生命體驗營志工們、i-Talent*學習計畫講師群們,特別是建議勤智企管顧問公司前同事們趕緊找新工作,並請大家(含講師、志工及學員)小心觸犯「偽證罪」,等楊智為大老闆、邱玉珠告簡小妹的官司確定起訴之後,在法庭上,我會要求傳喚所有員工當證人,(i-Talent*學習計畫講師群、志工及學員皆有可能被傳喚,尚請海涵)
楊智為大老闆、邱玉珠 vs 簡小妹官司」之說明,請參考:i-Talent官司

至於 i-Talent*評價其他相關內容請參考:
1、i-Talent*學習計畫和大專生涯發展協會》楊智為大老闆vs.簡小妹官司
2、i-Talent*學習計畫勤智企管顧問公司(楊智為)要學員志工簡小妹賠150萬
3、古凱寧》i-Talent*學習計畫官司楊智為封鎖簡小妹部落格

提醒正直善良夥伴們小心觸犯「偽證罪」等楊智為大老闆、邱玉珠告簡小妹的官司確定起訴之後,在法庭上我會要求傳喚所有員工當證人(i-Talent*學習計畫講師群、志工及學員皆有可能被傳喚,尚請海涵)屆時尚請實話實說,以免觸犯「偽證罪」否則留下前科,恐不利日後找工作

感謝許多前公司夥伴私下的真心支持,當然還有許許多多的講師、志工夥伴們,均羽真心感謝!~而非只會講的很好聽、表面上說愛,實則貪婪並控告員工的偽君子,或失去競爭力已年老色衰沒人要的大嬸(請勿對號入座)提醒i-Talent*學習計畫講師群:

金可國際集團(寶島眼鏡) 人資部協理 范姜群澔 老師
祥瀧股份有限公司 行銷總監 孫懷萱 老師
兩岸財經作家 楊偉凱 老師
東吳大學政治系 專任講師 沈莒達 老師
華山文創實業股份有限公司 董事總經理 張壯熙 老師
陽昇教育基金會 執行長 詹明娟 老師
快樂希望愛的分享家 徐培剛 老師
國際禮儀講師 王婷緯 老師
國北師教育政策與管理研究所 兼任教授 王淑利 老師
IOM 英屬曼島資產管理集團 董事長 蔡子申 老師
HBD 成長學機構 總經理 崔沛然 老師
高雄張老師心理學苑 講師 王良玉 老師
王品集團夏慕尼 經理 劉衍文 老師
勞資 e 學園 執行長 周志盛 老師
教育部訓育委員會 專門委員兼秘書 傅木龍 老師
台北市專業秘書暨行政人員 協會 講師 游美未 老師
SRT 執行師 鄧薇琪 老師
橙智藝術教育事業集團 專業講師 李佩玲 老師
國立故宮博物院 參事 金士先 老師(簡均羽部落格~請按此)

2012-10-05

i-Talent學習計畫官司》大專生涯發展協會講師

以下摘自簡均羽《i-Talent學習計畫官司》大專生涯發展協會/i-Talent*學習計畫講師,對於i-Talent*學習計畫、楊智為、邱玉珠的感謝官司進一步的了解。附上寄給講師群的第二篇內容:

1.勤智企管顧問公司i-Talent*學習計畫和大專生涯發展協會》法務部調查局犯罪事證情搜中
2.政府「四大主管機關」警告民眾公文,大專生涯發展協會遭政府主管機關警告民眾小心受騙

內政部涉校園商業行為,實有未妥應即停止辦理企業人才培訓營課程」。加強督導並禁止「大專生涯發展協會」至各大專院校推銷企業人才培訓營課程並收費

台北市教育局: 不宜進行商業行為,經核准方得進入校園,避免學生因不明白而做錯誤判斷

教育部:部長對大專生涯發展協會校園推銷十分重視,提供學生遭強迫推銷或詐財之資料。特別交待高教司處理,敬復如下:本部會就此案進行了解,若您認識學生遭強迫推銷或詐財,亦請該名學生提供資料,本部會於適當時機宣導並請各校注意防範

台北市衛生局:「心理師法」未取得心理師擅自執行業務,處 2年有期徒刑,3~15萬元罰金。未取得臨床心理師或諮商心理師資格,擅自執行臨床心理師或諮商心理師業務者,處 2 年以下有期徒刑,得併科新臺幣 3 萬元以上 15 萬元以下罰金
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大專生涯發展協會講師對於楊智為大老闆vs.簡小妹官司的積極關切,簡小妹備感溫馨,感謝講師群的支持和鼓勵。不像號稱為好姐妹的前主管邱玉珠藍淑瀞,還發信攻擊的動作。由於大專生涯發展協會講師詢問官司相關細項。因此做個完整說明,關於i-Talent官司相關內容請參考

1、i-Talent*學習計畫和大專生涯發展協會》楊智為大老闆vs.簡小妹官司
2、i-Talent*學習計畫勤智企管顧問公司(楊智為)要學員志工簡小妹賠150萬
3、古凱寧》i-Talent*學習計畫官司楊智為封鎖簡小妹部落格

提醒以下大專生涯發展協會/i-Talent*學習計畫講師們,思考是否至i-Talent*學習計畫演講

國立台北教育大學 藝術系 專任講師 林明德 老師
就是廣告有限公司 總經理 黃文博 老師
文化大學廣告系 副教授 鈕則勳 老師
大朵文化 創意指導 張瑜芳 老師
生命教育 講師 何美意 老師
快樂希望愛的分享家 徐培剛 老師
愛情公寓 台灣區總經理 林志銘 老師
台北花園大酒店 總經理 林靜如 老師
兩岸財經作家 楊偉凱 老師
就是這樣有限公司 經營總監 蘇毓文 老師
逢甲大學專案管理與系統 思考研究中心 主任 楊朝仲 老師
中華康輔教育推廣協會 理事長 張志成 老師
富爸爸理財工作室 執行長 邱淨德 老師
王品集團夏慕尼 經理 邱瀕儀 老師
空勤學園 執行長 劉平 老師
外語師資培訓 專業講師 羅震倫 老師
中華民國保護世界遺產協會 埃及文化 專任講師 郭美妃 老師(簡均羽部落格~請按此)

理所當為》真誠深度對話才能帶來真正的幸福

只有有深度、有意義的談話才會帶來快樂和幸福的感覺;
膚淺、言不及義的聊八卦、亂哈拉反而使人更沮喪

快樂的生活是建立在「真誠的社會互動」及「有深度的對話」上,而非膚淺的閒聊。
(這也是筆者 7 年前創辦「投資心理學書院 WHF 站前地王班」的理由:提供有智慧的終身學習者一個心靈對話的園地,體驗一堂堂高度的心智饗宴。參見本站《快樂幸福心理學》6 策略)

摘自《理所當為》許世穎 Dewey 認為內容上雖有些許重覆,然而瑕不掩玉,故仍推薦之。也歡迎您繼續瀏覽:不聊八卦、亂哈拉本站版面上無任何廣告或金融商品之置入性行銷。真正站在「買方」(消費者、投資人)而非「賣方」立場(銷售者、業務員)與投資人無利益衝突

相當敬佩心理學家洪蘭教授推廣閱讀之用心,也向您推薦洪蘭等著《閱讀是一輩子的事
「夢與書皆純粹而美好,而書更實在」敬請瀏覽拙著《閱讀是一輩子的事》讀後心得


本文作者將提供高品質「科學心理學課程」視為《理所當為》許世穎 Dewey 感謝您的支持!

許育銓《卓越生命體驗營》恐觸犯「心理師法

摘自簡均羽:許育銓卓越生命體驗營(二天一夜課程)擔任『生涯諮詢顧問』每個人生命中都有不斷追尋的問題,但是並不一定能找到答案或需花很長時間,這種課程宣稱能短時間幫你找到答案。短期昂貴自我探索課程到底要探討什麼?就是挖出你內心秘密與親友關係。你去被挖隱私,讓人家可以更有控制你的資料發揮,你還要付錢?而且在一大群第一次認識的人,分享自己內心祕密,甚至有人過得很慘,大家哭成一團。請點閱簡均羽《許育銓》卓越生命體驗營官司

2012-10-04

i-Talent*學習計畫官司》擬傳喚的講師與志工

摘自簡均羽:拜楊智為、邱玉珠之賜,有機會可以傳喚許多與大專生涯發展協會、勤智企管顧問公司、i-Talent*學習計畫、卓越生命體驗營之(前)員工、(前)志工、(前)學員及i-Talent講師群
志工」擬傳喚:黃柏崴(政大)許瑋芯(國北教)謝雅企(淡江)方昱凱(聖約翰)王柏翔(銘傳)楊捷帆(中原)張哲豪(世新)張淑萍(銘傳)陳怡萍(北大)周泰墉(東南)陳昱圻(世新)魏雅苹(華梵)陳柏安(真理)黃琇冠(北護)徐建豐(聖約翰)陳又慈(宜蘭)楊景嵐(真理)羅政元(中原)..等現(前)任志工
講師」擬傳喚:鈕則勳、蕭合儀、施沛潔、周春明、張瑜芳、金士先、沈寶仁、沈莒達、林靜如、柯延婷、鄭惠娟、許智鈞、蔡青樺、文耀忠、王婷緯、許崧庭、楊智雄、王能平前現任講師

輕鬆駕馭意志力》WQ 心理能源說 vs 疏離感



大債時代》非金融業觀點

身為「非金融從業人員」的約翰.蘭徹斯特、《大債時代》作者和許世穎 Dewey 一樣提出了「非金融業觀點」。尤其在「義大利債務危機」爆發的此時此刻,更具啟示性!

樂觀本來是一種健康的態度。但近年來由於各類勵志叢書、演講、企業文化的風行,正向思考成為一種新興宗教。熱切的信徒都在自我審查,強迫自己排除負面的念頭。更嚴重的問題是,勵志書不勸人擔心社會經濟現況,反而鼓勵大家去實現物質渴望,因此全民舉債的風氣高居不下!

空頭總司令、台股末日博士在2011年時,每次在九千點以上即公開看空,且親自進場全面放空(閱讀治療師教師群亦同步放空)參見《末日博士危機經濟學》逢 9000 點 以上便放空。左派社會系、貧苦公費師範出身的許世穎 Dewey 於 7 年前創辦反「金融業」社群~投資心理學書院。
且是「全國唯一」排除「抽佣行業」保險房仲、理專投顧、傳直銷(致富系統)。推薦:

許世穎 YouTube 全國唯一「反金融業」的「投資心理學」社群
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全球陷入大債時代!你不能忽視的大趨勢!
“一本絕佳的入門書,揭開金融危機與國家債務的真相!”
(部分內容摘自《大債時代》許世穎 Dewey 向「投資心理學部落格」讀者們強烈推薦此書)

從現在到未來,債務問題將成為全人類關注的焦點。你自己、你上班的公司、你選出來的政府,全收陷入債務中!然後,就像我們在金融危機中所看到的,這些債務會被包裝、
組合成各種「商品」再賣回給我們!有一天,不但將拖垮欠債的國家,你我都將遭受波及!

作者約翰.蘭徹斯特 John Lanchaster 和你我一樣,很想知道這場危機的來龍去脈,
於是他跑去和各種人物打交道,包括不顧一切後果的銀行匪類、打瞌睡的主管機關、
自滿的政治人物、吃人的放款者、借錢揮霍毫無節制的人、和無辜的旁觀者

結果,竟揭開了一個恐怖的事實:
原來,當國家破產,你的帳戶裡有再多存款都沒用,都沒法從ATM領到錢!

他用最白話的方式寫下這本書,為你全面解讀這場全球金融危機!
深入而真誠地,寫給每一個想要瞭解怎麼一回事的人
不管你是投資者或納稅人,手上最好有這本書
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許世穎 Dewey 介紹《大債時代:第一本看懂全球債務危機的書》時要提醒您「每一種職業都是對付外行人的陰謀」(蕭伯納)這也就是為什麼很多善良投資人,在所謂理財專家幫助下,反而深受其害的緣故。切記!向「金融從業人員」學理財,宛如請鬼抓藥單什麼都可以相信專家的,只有投資理財例外!請參考陳祐霖股票市場顯相實錄》及本站《全球經濟12大指標》書評

長期觀察本站的讀者們都知道,筆者自台股過九千點後便全面看空。不同的是,自過年前本人便一路放空向來漲跌幅是大盤兩倍的證券股。也可以充分體認到安德列‧科斯托蘭尼所說的,最重要的不是獲利,而是自己的判斷正確!2011年本人親自下場放空,便是以具體的行動來展現學習「投資心理學」的成效,很高興閱讀治療師教學群也同步進場做空!

千萬別相信:為了刺激收視率的財經媒體、為銷售目的而永遠看多金融從業人員!切記~
只要是資產,沒有那種永遠不會跌的!(參見《民國100年大泡沫》許世穎 Dewey 書評)
房市如此,股市更是如此!務必小心無恥金融機構及其從業人員的「銷售話術


本文作者為「空頭總司令、台股末日博士
市場上 99 % 永遠看多的金融從業人士 vs 1 % 非金融從業人員的「閱讀治療師教學群
(參見本站《末日博士危機經濟學》逢 9000 點 以上便放空)

2012-10-03

80/20法則》個人篇YouTube

i-Talent*學習計畫の官司》擬傳喚的助教名單

以下摘自簡均羽:第一優先傳喚者為部門主管-藍淑瀞、再來是目前高居我部落格熱門排行的古凱寧徐增如業務高手、許峻瑋非常需要舞台表現、跟簡小妹同姓的雙胞胎助教簡郡篁簡郡慧、網路專職打手高輔成、最近升遷的張伊涵許育銓;同為YANG部門宣傳的陳珈珣李惠儒;還有像陳冠宇柯承佑…怎麼不傳喚簡小妹的「家媽」邱玉珠..請點閱:簡均羽部落格

iTalent官司》講師法院傳喚通知寄送工作地點

摘自簡均羽:將比照邱玉珠協會相關負面訊息寄給投資心理學書院,簡小妹不像協會有我家裡的基本資料,因此 iTalent官司講師之法院傳喚通知寄送學校或工作地點,以利法院傳喚
i-Talent*學習計畫講師群徐培剛 魏德聖 李勝隆 黃璇音 黃經宙 黃珮琤 羅鈞鴻 輝偉昇 邱耀初 劉美妙 林萃芬 王婷緯 沈莒達 小米麻糬 高飛 蔡壬蒲 陳谷海 彭少康 王良玉 饒夢霞 林明德 黃文博 鈕則勳 張瑜芳 何美意 林志銘 林靜如 楊偉凱 蘇毓文 楊朝仲 張志成 邱淨德 邱瀕儀 劉平 羅震倫 郭美妃 范姜群澔 孫懷萱 張壯熙 劉必榮 詹明娟 王婷緯 王淑利 蔡子申 崔沛然 劉衍文 周志盛 傅木龍  游美未 鄧薇琪 李佩玲 金士先 鄭啟川 陳玟伶 李珮瑜 高銘和 張正傑 陳彥宏 呂超倫 柳東全 趙政岷 蔣筱德 王能平 高志斌 磨哲生 吳娟瑜 奚永明 劉文英 彭素華~講師頭銜詳見簡均羽

2012-10-02

愛情心理學》陳祐霖:了解自己才能智慧選擇

要先了解自己,進而去提昇自己,才有智慧判斷與找到合適的對象,否則,都只是一時的盲目,被愛沖昏了頭,到頭來,也只能度過非常慘烈(壯烈、悲壯)的一生。請點閱:陳祐霖部落格

贏在終點》三缺人才成功法則の六種冒險

一個人只要可以把發生過的現象串成一個自己可以理解、接受的故事,雖然事情本身不一定有所轉變,但矛盾與掙扎撐起的張力,已消弭大半(許世穎 Dewey 這是《第七感》乃至於「敘事療法」的基本立場)找好老師不是真的用「找」的,而是要吸引他們的目光,因為有智慧和有經驗的人,從人群中找到你的機率,會比你找到這種人的機會大多了。要吸引良師的目光,就要提高自己的能見度,要提高自己的能見度,就要敢冒險,而這是低學歷者最重要的優勢之一。低學歷者的優勢在於沒有被貼上「優秀人才」的標籤,也就比較不害怕失敗所帶來的風險,由於一開始就沒有什麼名聲可言,所以任何的學習與成長都特別容易引起別人注意。對職涯發展有利的六種冒險,依風險由小到大依序為~許世穎 Dewey 推薦周舜欽《贏在終點》三缺人才成功法則

2012-10-01

投資心理學書院(許世穎の課)要如何參加?

很認真教學的我們,並不想教那些不認真學習的人(存在主義心理治療大師歐文亞隆:當事人願意負起責任改變才有可能)教那些不願負起成長責任的人很沒成就感~他們也只會越來越糟
1.只適合真正有心學習的「內向者」,不適合平日活動很多的「外向者」每月出席兩次以上
2.只接受「在具體行動上」展現學習熱誠者,不歡迎動輒缺席的「理由伯」需兩天前報名
3.前三次預約中有爽約紀錄即拒絕往來,請參考:許世穎「投資心理學書院」如何參加