2013-04-25

馬斯洛人性管理經典》結構性VS.非結構性

誠如日本作家勝間和代說:「現在是愚者被智者不斷搾乾的危險時代 ,是否掌握具有價值的資訊是決勝負的關鍵。優質資訊需要一定的智慧和金錢才能分辨及獲得,能夠投資其上的人會愈來愈富有,無法投資其上的人會不斷被搾乾,成為一種兩極化的發展

非結構性的分享與表達:真正具有學習效果的團體容許非結構性的分享與表達,每個人都可以試著表達自己的想法。由於不是事先準備好講稿的結構性演講,這種表達的樣貌通常是斷斷續續、猶豫不決的,常不知道要使用什麼字眼,以至於一再推翻先前的話,一次又一次嘗試提出最清楚論述。如此的分享與表達雖不流暢,反而能呈現真實的自我,有助於提升學習效果

WHF投資心理學書院 的 非結構性目標:我們把非結構性納入WHF投資心理學書院的目標中:讓這裡成為非結構性的學習環境以篩選心智層次相當的成員教學群透過非結構性的教學方式發揮創造力社群成員透過非結構性的溝通建立信任感個人則透過基接受非結構性的分享與表達以自我探索、學習成長。請點閱:簡均羽《馬斯洛人性管理經典》