中小幼教甄 2021 本站一直強調在 ＃素養導向 前提下【情境題】是大趨勢，不論 ＃教甄筆試、複試（試教、口試..）全部都是！平常也一直提醒大家，果然今年 109 的初複試考情如出一轍！只要長期追蹤的全國老師們皆能證實。相信今年 2020 必可歡欣收穫！........................＃教甄複試【口試 3 大禁忌】轉貼（以下為詢問場上 ＃教甄評審 ，樣本很少，僅供參考）1.考官「第一印象」如何選才：（1）是否在同一個學校久代？
能長期合作，代表原校信任，表現穩定，有條件上的參考性。此時考官會想知道你在教學現場「深耕」了什麼。科任部分，很重視「帶團隊」「行政工作」「和班導搭配溝通」等問題。............（2）是否對學校有過重要【不可取代】的功績或價值？＃藍海策略得過什麼獎、帶團得過什麼獎，都沒有的話，你自己在校園的定位，學校能倚重你什麼能力…這個自己要有個底、答題要有信心
能長期合作，代表原校信任，表現穩定，有條件上的參考性。此時考官會想知道你在教學現場「深耕」了什麼。科任部分，很重視「帶團隊」「行政工作」「和班導搭配溝通」等問題。............（2）是否對學校有過重要【不可取代】的功績或價值？＃藍海策略得過什麼獎、帶團得過什麼獎，都沒有的話，你自己在校園的定位，學校能倚重你什麼能力…這個自己要有個底、答題要有信心評審希望你簡潔有重點。不要淪為感情抒發、表達自己多辛苦或說一個冗長的故事。（避免讓評委聽累了，想速戰速決解決你）.........（3）若年資淺，就讓評審看到你的邏輯、條理性和求學時異於常人的優異表現。「率真」也是某種向度的武器。理論結合實務會是被問的重點，可以沒經驗，但必須「詢問專業」「引進協助資源」，是個會解決問題的老師。......................2.【＃教甄口試 3 大禁忌】：（1）
眼淚爆棚：考官絕對很疼惜也很同理考生處境，他們會很捨不得哭哭的你，但他們很難錄取一個有玻璃心疑慮的老師。（而且要安慰你，他們也很慌亂……）..........（2）冗長沒重點：回答時要切中要點、邏輯清晰，不可外圍繞半天或顧左右而言他。最忌聽不懂又不問，亂回答的。另外，評審叫你「說人生故事」時，不是真的叫你隨意說，萬不可落落長還講不到關鍵，很容易評審就不耐煩了。.............（3）負向消極：10 分鐘的對談從舉例便知考生特質，評審喜歡積極正向的答案，不是凡事 100 分的答案，而是愈挫愈勇、正向面對挫折解決難關的教育人員。＃恆毅力............................
【其他本人看法建議】
1.服裝髮型鞋子：光得體就氣勢大加分，偏偏試場上一堆風格特異的……...........2.注意言語中的小陷阱：評審和考生閒聊時，還是不要太得意忘形比較好……說話的態度可以輕鬆勿輕浮。...............
