公職/校長/心理師就業【大中小幼各科教甄】碩博士/精神科醫師(謝絕新生)
行政院退輔會:將官班【講座教授】財政部金融研訓院、經濟部生產力中心。台北師院:輔導教師(大中小幼)教師暨主管【扶輪社長】21年理監事【公職/升研究所】補習班:心輔教育類最多人,全國最高鐘點費
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許世穎簡介
校長甄試
影片 3 分鐘
心理師就業
2017-11-08
教甄考古題(口試也會問)重點整理【執行力懶人包】夏藍.包熙迪《執行力》三大流程
教甄考古題(口試也會問)重點整理【執行力:懶人包】夏藍、包熙迪等《執行力》三大流程:1.策略流程. 2.人員流程. 3.營運流程
吳清山、林天祐《教育執行力》三大重點包括:
1.找出最關鍵、有效的執行策略;
2.選用或訓練能獨立及協同他人解決問題的人力;
3.發展以事實證據為基礎的運作計畫。(教育執行力的高低包括策略、人員、計畫三個環節,有效的組織領導人應該妥擬策略、慎用人員、周詳計畫,讓組織團隊產生最大的效能。)
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