書院獨家「教甄口試 108 最新話題」斜槓青年是什麼意思？在教育上如何因應【零工經濟 3 大趨勢斜槓青年】「斜槓青年」是一個新概念，來源於英文「Slash」，其概念出自《紐約時報》專欄作家麥瑞克·阿爾伯撰寫的書籍《雙重職業》。越來越多的年輕人不再滿足「專一職業」的生活方式，而是選擇能夠擁有多重職業和身份的多元生活。這些人在自我介紹中會用斜槓來區分，例如，萊尼·普拉特，律師/演員/製片人。於是，「斜杆」便成了他們的代名詞。“斜槓青年”的出現並非偶然，而是社會發展的必然現象，也是進步的體現。這種進步使人類擺脫“工業革命”帶來的限制和束縛，釋放天性。那麼，人的天性應該是什麼樣？這得回溯到原始社會，因為這個時期占到人類歷史的 90 % 以上。那時人類的生存環境危險多變，必須訓練隨機應變的能力和全面的生存技能。
儘管如此，他們的生活應該說不乏樂趣，因為總能接觸新鮮事物，發展和運用不同技能。祖先們的生存環境決定了人類天性就喜歡多元的生活，喜歡用不同技能來應對新挑戰。然而，農業社會和工業社會先後把人類限制在固定的土地和工作場所，從事不具挑戰性的重覆勞動。“專業化”也成了這個時代的“理所當然”。不論是學校教育還是職業發展，人們都努力讓自己變得越來越專業，以便成為產業鏈中的“螺絲釘”。“斜槓青年”已越來越流行，併成為年輕人熱衷的生活方式，這不僅因為其更符合人性，更是基於以下幾個重要社會趨勢。
1.首先，在後工業時代，服務業成為最大的產業，這包括教育、娛樂、文化、藝術、旅游等，大量人才涌入其中。服務業不涉及生產，交換的大多為個人技能、知識和時間，不存在大規模生產，沒有很長的產業鏈，不需大規模合作。很多情況下，個人就能成為獨立的服務提供商。如今，互聯網的發展又為此提供了很好的支撐，例如最近興起的運動健身、教育、私廚美食等技能分享平臺，就幫助供需方解決信息不對稱問題，讓大量技能擁有者擺離線構的束縛，直接為用戶提供服務。
2.其次，人類已跨入知識和創造力的時代。人才成為生產要素中最重要的部分。資金作為重要生產要素的時期已一去不復返，矽谷的崛起使老牌的全球500強企業黯然失色，世界的聚光燈迅速轉移到了充滿活力和激情的科技公司。當互聯網的基礎搭建完成，所有“點”都被連接在一起，拼內容的時代來臨，最終的價值創造需依靠能產出高品質內容，創造出有真正需求的產品和服務的人。因此，那些掌握基本技術又極具創造性的跨界人才即將崛起。
3.再次，經濟組織方式也發生變革，那種集中在固定時間和場所的傳統工作將逐漸被鬆散，合作式的方式取代。資本經濟時代的管理理念是，雇員們需被嚴格管理，在固定的時間和場所做無聊的重覆勞動。這在知識和創造力時代已行不通，因為人只有在自主和自我驅動的狀態下才能擁有最大的創造力。事實上，組織創新已在矽谷如火如荼地進行。在那裡，員工有著極大的自由選擇與誰工作，參與什麼項目，在哪裡工作以及何時工作。雇佣與合作最大的區別就是利潤分配。資本強勢時，企業產生的大部分利潤必然歸資本方，然而當人才成為關鍵資源，其稀缺性會推動價格上漲，利潤也將會從資本方轉移到人才方，直到達到合理分配，即合作狀態下的利潤分配。（參見：1.網路資訊.2.《斜槓青年》2018.初版。3.《第二曲線：英國管理大師韓第的16個思索，預見社會與個人新出路》4.《零工經濟》2018.初版。5.許世穎【教甄自介口試】部落格）
