感謝師專的吳清山老師，建議我回母校新成立的初教所就讀：「第一名錄取的你，每月可領一萬二獎學金..」我這個錢鬼聽了之後，連彰師大心輔所第二名也放棄了！重回「吳門弟子」行列，還是我們師範幫這裡比較正派。感謝創所所長「吳清山教授」力邀我回母校就讀。我年輕從事學運、社運時，夏林清、龍應台、釋昭慧..都算一號人物，只是如今..
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未依性侵害犯罪防治法及性別平等教育法規定，於24小時內通報【輔大處理性侵事件有嚴重缺失 監院糾正教育部】輔仁大學2015年發生校園性侵害事件，輔仁大學心理系處理不當，被害人出面質疑輔大吃案，引發軒然大波，監察院進行調查，認為輔大處理此案有嚴重缺失，今公布調查報告，並對教育部提出糾正，也要求教育部督導輔大，進行檢討改善。
輔仁大學於2015年6月發生校園性侵害事件，時任社科院長夏林清、心理系主任何東洪處置失當，被害人和其男友不滿下，在臉書上PO文要求夏林清回應，讓此案浮上檯面，在社會上引發軒然大波，監委高鳳仙進行調查，監院今通過對教育部的糾正案。
高鳳仙表示，輔大從副校長到生活輔導組長，有多位教育人員知悉這件性侵害後，未依性侵害犯罪防治法及性別平等教育法規定，於24小時內通報社政機關，而教育部迄今未依性教法規定給予裁罰，核有違失。
高鳳仙指出，輔大處理本案有嚴重缺失，包括未積極聯繫被害人，亦未依法主動檢舉、介入關懷；其知悉心理系工作小組違反「輔導人員應迴避事件調查」規定後，未提出任何究責、糾正及補救措施；未依調查報告建議，對當事人予以諮商輔導等。輔大因處理缺失而遭教育部扣減400萬元補助款，教育部應督導該校檢討改善。
她認為，被害人及其男友都有創傷後壓力症候群，夏林清、何東洪及工作小組均未認知此事實，所以沒有與被害人及其男友建立信任關係，也沒有對被害人及其男友評估創傷後提供專業輔導，在被害人及其男友提出質疑及反彈後，又未以溫和方式化解紛爭，卻採取公開反擊及責備方式，因而引發網路論戰，夏及何均遭懲處，重創輔大及心理系之聲譽。衛福部應對於性侵害被害人的輔導，訂定關規範及行為準則，以免再發生類似事件。
高鳳仙也表示，性別工作平等法及性教法均有性侵害事件的調查規定，性騷擾防治法卻僅有性騷擾而無性侵害的調查規定，對性侵害被害人保護不周，也應研議修正性騷擾防治法。（轉貼）
台灣的校園性侵有多嚴重？◎沈政男（精神科醫師）去年六月發生的一起輔大心理系同學的校園性侵案，這幾天引發輔大心理系師生在網路與校內座談會上交相攻訐，也有不少網友與評論家加入混戰。有人寫千字文控訴，也有人開澄清記者會，講來寫去，左批右罵，都在談該性侵案的處理細節，卻沒有人可以把個案擴充到一個更大的視野：到底台灣校園性侵有多嚴重？
不問「台灣校園性侵有多嚴重」這樣的問題，不可能從那些密室小團體裡師生交相指責與取暖的眼淚與口水之中抽離出來，還給一所大學與一個科系該有的教育機構形象。輔大那起性侵案，發生當晚受害同學就已報警，基本上已是司法事件，學校該做的，是協助當事人進行司法訴訟與施以心理輔導，並就涉案人的校內行為責任予以懲處，只是相關處理標準流程（SOP）不是眾人皆知，於是輔大心理系弄了個「工作小組」來介入，因而衍生後來好幾個月的紛擾。在「工作小組」運作過程裡，輔大心理系教授們自以為處理得妥當，既兼顧心理專業與教育倫理，不辱心理系這塊招牌，未料根本不能讓受害者平撫情緒，才衍生後來的師生互嗆風波。
司法與心理、行政與教育，傻傻分不清。任何爆發性侵案的單位，主管都會想要大事化小，能不通報能私下和解最好，這是人性，於是處理任何性侵案的第一準則，就是上級主管必須閃一邊，讓中立，也就是沒有權利義務糾葛的第三者，來介入。怎麼會由直屬教授、主任與院長，來召開個什麼調查、處理或輔導會議？連臨床心理學上最基本的「界線」一詞，都弄不清楚。不只調查與處理，連創傷輔導，都不該是輔大心理系本身來介入，不然，那些牽連其中的師生，以後要怎麼在課堂上彼此面對？輔大心理系的師生相互攻訐應該到此為止，不然系所形象將會更加受損；與其繼續爭辯誰被誰在網路上或媒體上冤枉汙衊，不如做一個堂堂正正的大學人，將校內個案擴充到校外，一起來探討台灣的校園性侵到底有多嚴重。
輔大那件性侵案，導火線是同學聚會喝酒，受害女同學在不勝酒力之下，被陪同她返回宿舍的男同學在電梯口附近性侵，這樣的情節在國內外都是最常見的校園性侵模式。原本還能自制，三杯黃湯下肚以後慾望勃發而釀成大錯；原本只是同學聯誼，在酒精催化之下，氣氛從輕鬆變成隨便，行為界線便會拿捏錯誤。
也有約會性侵。為了省錢約在宿舍見面，或者因宿舍宵禁而去擠對方宿舍，給了可乘之機。也有稱兄道弟的男女同學，吃喝既然都在一起，偶而共睡一房，你睡床上我睡地板應該也無所謂，未料擦槍走火發生性侵，去年台南某大學就有一例，甚至導致女同學被殺害。
當然最多的是肢體與口頭上的性騷擾，比如打招呼時趁機碰觸對方身體，或者傳達輕佻的文字或口語。以上這些性侵或性騷擾事件，在台灣校園，特別是大學，有多普遍？教育部的數據顯示，台灣一年發生的大學性侵或性騷擾疑似事件，只有三十件左右，這數據明顯偏低。試問，如果輔大那位受害女同學，是在隱密角落而且更加不省人事之下被性侵，事情會曝光嗎？會不會因為羞愧與害怕而不敢啟齒？其他還沒到性器官侵入程度的性騷擾事件，是不是更加不容易被揭發？而即使鼓起勇氣講了出來，會不會也被一句「這事情傳出去會毀了我們整個單位」而又吞了回去？
因此，在美國校園，學校會安排受過訓練的師生，接受性侵與性騷擾受害者申訴，讓更多受害者更容易也更願意把自身遭遇傾吐出來，而非獨自承受，或者必須向權利與義務有所糾葛的上級通報。剛好最近美國史丹福大學的一件校園性侵案，因法官判刑太輕而引發喧然大波，而那件性侵也發生在酒後。輔大性侵案兇嫌已經被起訴，未來會怎麼判決也值得關注。這類校園性侵案之所以會被輕判，心證背後思維大概就是：「啊，你們大學生的情慾不就是流動來流動去嗎？你真的是性侵受害者嗎？還是也享受情慾？」美國去年民調顯示，四分之一的大學女生曾被性攻擊，其中有一成三屬性器官侵入，為此，美國總統候選人希拉蕊特別為了校園性侵列了一條政見。台灣呢？一年只有三十件校園性侵？
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台大醫院看護評價【得士派受害者聯盟】顏教遺棄病人（粉絲專頁）
得士派看護評價【受害者聯盟】顏教遺棄病人且未退費（粉絲專頁）
希望大家別受害！得士派這家公司包山包海，看護派遣只是後來兼做的。其他公司老闆是看護出身。不該讓得士派年年拿標案，拿了錢遺棄病人形同詐騙（難怪台灣被國際認證為「詐騙天堂」做壞事成本太低，消費者也不在意）
可恥【得士派】看護「顏教」事發 6 年分文未退（更別說賠償了）【高齡 80 幾父母均已過世】幫高齡80的父母，從台大醫院病房請的看護顏教（男）拿了錢卻遺棄病人，已投訴衛福部（公司名稱：得士派人力資源顧問中心）
得士派看護(姓名:顏教)遺棄病人遭家屬投訴...但【詐騙天堂臺灣】官僚作業顢頇，不了了之。難怪私刑正義頻傳！
1.得士派公司一直避重就輕，只承認看護顏教早退，不承認「遺棄」高齡80合併腦梗塞失智家父之事實。家中只剩一樣80歲剛中風出院的家母，不是「遺棄」是什麼？我是中興法商社工系(法學院)畢業，也曾任公職薦任主管多年，不能接受這種不負責任，避重就輕的推諉之詞
2.未做任何實質懲罰，看護人手不夠，僅停派5天，反倒可讓他放假，倒像是獎勵
3.若只退當天（一天）費用【事發 6 年分文未退（更別說賠償了）】這一天的錢原本就不應拿，只想敷衍了事。之前，我電話和他們講過5次，他們都高高在上，沒拿出誠意還怪聯絡不到我，真好笑！我有回他們簡訊，該公司也沒回我。「野百合學運」出身的年少的熱情又來了！
得士派看護評價【受害者聯盟】顏教遺棄病人且未退費（粉絲專頁）
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台大醫院看護評價【得士派受害者聯盟】顏教遺棄病人（粉絲專頁）
